LCLAA conmemora el 54 aniversario de Stonewall

Washington, DC - El Consejo Laboral para el Avance del Trabajador Latinoamericano (LCLAA) se une con orgullo a la comunidad mundial LGBTQ+ para conmemorar el aniversario de Stonewall. Este hito marca 54 años desde los eventos cruciales del 28 de junio de 1969 y es un conmovedor recordatorio de la lucha persistente por la igualdad, la justicia y la inclusión de todas las personas, independientemente de su orientación sexual, identidad de género o expresión de género.

A pesar del notable progreso que se ha logrado, nuestra sociedad ha sido testigo de un preocupante aumento de la retórica violencia anti-LGBTQ+ a escala nacional. Solo durante el año pasado, se presentaron a nivel estatal más de 300 proyectos de ley anti-LGBTQ+. Esto ha tenido un profundo impacto en los trabajadores LGTBQ+. Más de la mitad de los trabajadores LGBTQ+ reportaron casos de discriminación o acoso en el lugar de trabajo en 2022, únicamente por su identidad.

Como defensor inquebrantable del avance de los derechos de los trabajadores, nuestra organización se esfuerza por empoderar y elevar a las personas LGBTQ+, luchar contra la discriminación en el lugar de trabajo y defender la implementación de políticas justas que beneficien a todos los empleado

Yanira Merino,  Presidenta Nacional del Consejo Laboral para el Avance del Trabajador Latinoamericano sobre el aniversario, “El mes del Orgullo sirve como una celebración de la extraordinaria diversidad dentro de nuestra sociedad al mismo tiempo que se hace eco de los resonantes llamados que surgieron de los disturbios de Stonewall hace tantos años. La comunidad LGTBQ+, al igual que el movimiento por los derechos civiles y el movimiento laboral, ha abrazado la belleza y el poder de la acción colectiva en nombre de la justicia. Es nuestro deber, como campeones de los derechos humanos, extender nuestra solidaridad a los miembros LGBTQ+ de nuestras comunidades, particularmente cuando enfrentan una alarmante ola de ataques”.